26-11-2025
Zo bouw je in 5 stappen een sterk presterend team
In de vleeswarensector draait het elke dag om kwaliteit, tempo en samenwerken. Maar of een team echt goed presteert,... lees meer »
Actueel
-
-
18-11-2025
Zorg voor veilig werken op hoogte
In de sectoren Vlees en Vleeswaren komt werken op hoogte vooral voor bij onderhoud, reparatie en schoonmaak.... lees meer »
-
18-11-2025
Van vakspecialist naar leidinggevende: hoe je de overstap succesvol maakt
In veel vleeswarenbedrijven groeien sterke vakspecialisten door naar een leidinggevende ro... lees meer »
Per 1 juli 2019 wettelijk minimumloon 1,23% hoger
20-05-2019 |
Per 1 juli 2019 stijgen de bruto bedragen van het wettelijk minimumloon en het minimumjeugdloon (WML) met 1,23 procent in vergelijking met 1 januari 2019. Dit is vastgesteld door de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en is het gevolg van de aanpassing van het wettelijk minimumloon aan de gemiddelde ontwikkeling van de cao-lonen.
Van 22 naar 21 jaar
Niet alleen de hoogte van het wettelijk minimumloon wijzigt. Ook de leeftijd waarop de werknemer minimaal recht heeft op het wettelijk minimumloon – en er dus geen wettelijk minimumjeugdloon meer betaald mag worden – verandert. Voortaan moet al vanaf de leeftijd van 21 jaar in plaats van 22 jaar het wettelijk minimumloon worden betaald.
Tabel WML per 1 juli 2019
Aanloopschaal
Als gevolg van de wijziging van het wettelijk minimumloon, wijzigt de aanloopschaal.
De aanloopschaal per 1 juli 2019 wordt:
|
leeftijd |
per week |
per 4 weken |
per maand |
|
21 jaar en ouder |
377,45 |
1509,80 |
1635,60 |
|
20 jaar |
317,06 |
1268,24 |
1373,93 |
|
19 jaar |
237,79 |
951,15 |
1030,42 |
|
18 jaar |
207,60 |
830,38 |
899,58 |
|
17 jaar |
164,00 |
655,99 |
710,66 |
|
16 jaar |
143,25 |
572,98 |
620,73 |