Contact
Werk
Introductie
dfgsdfgdsfgdsfg
Vacaturebank
Beroepsprofielen
Medewerkers vertellen
Bedrijven
CAO & Pensioen
Introductie
CAO Vleeswarenindustrie
Helpdesk Sociaal Secretariaat
Pensioen
Links
Veel gestelde vragen
ARBO & Reintegratie
Introductie
Reïntegratie
Arbocatalogus
Opleiding
Introductie
Opleidingsfonds
Employability
Flexibele arbeid
Flexibele arbeid
Sector enquêtes
Introductie
Publicaties
Publicaties
Nieuwsarchief
Beschrijving productieproces
Sectorprofiel vleeswarenindustrie
Submenu

Werktijden Lonen en toeslagen Vakantie en verlof Functiewaardering Procedure Fiscaal Faciliteren Vakbondscontributie

CAO & Pensioen


Vakantie en verlof

Iedereen heeft recht op tenminste 24 vakantiedagen per jaar. Werknemers tot 18 jaar en oudere werknemers krijgen extra vakantiedagen.

Ook voor bepaalde privé-zaken zoals een huwelijk, een verhuizing, een bevalling of bij het overlijden van een direct familielid worden natuurlijk vrije dagen toegekend. In bepaalde gevallen hebben leden van de vakbond recht op verlofdagen voor het bijwonen van vakbondsvergaderingen e.d.

Naast deze standaard verlofmogelijkheden kunnen werknemers ook een vrije dag krijgen voor plotselinge calamiteiten en op een aantal dagen zorgverlof voor de noodzakelijke verzorging van een zieke partner of kind.
Print